CIT celebra 4 años de su creación defendiendo cuotas sindicales y mejoras salariales

En cuatro años la Confederación Internacional del Trabajo (CIT), creada y encabezada por el senador Napoleón Gómez Urrutia, hoy cuentan con más de 200 organizaciones sindicales, 20 federaciones nacionales que llegan a representa a un millón de trabajadores en el país a quienes pidió unidad y defender el pago de cuotas sindicales que buscan modificar algunos legisladores para que sean voluntarias, con el afán de disminuir la presencia de sindicatos.

Al encabezar el evento del 4º Aniversario de la CIT, Gómez Urrutia expuso que se han aprobado importantes modificaciones a la Ley Federal del Trabajo, como es el caso de las vacaciones o del outsourcing, en donde hubo oposición hasta de personas del mismo gobierno.

El también presidente de la Comisión de Trabajo del Senado de la República dijo que ya hay grandes modificaciones en la Ley Federal del Trabajo, “ahora el problema es implementarlo porque ha faltado la fuerza, el carácter de algunas autoridades para obligar a algunas empresas a que cumplan con la ley. Es cierto, hay casos que la subcontratación se sigue realizando de manera simulada, pero no hay nadie que les diga nada”.

Lo mismo ocurre en el tema de vacaciones, a pesar de estar en la ley, “tenemos que luchar contra la burocracia, resistencia, pasividad de las autoridades laborales, al mismo tiempo que de algunos líderes sindicales. Tenemos estos dos graves problemas”.

A lo anterior, y que ocasionó el enojo del senador, se sumó el hecho de que haya quienes promuevan la modificación de las cuotas sindicales para que su pago sea voluntario “cómo chingados, plantean esto, es una reacción para disminuir la fuerza económica de los sindicatos que es de lo que viven… están proponiendo cosas ya sólo para distorsionar a ver qué sacan, pero vamos a dar la batalla”, dijo.

Mejores salarios

Al encuentro, acudieron representantes sindicales de Estados Unidos de la United Steelworkers, la AFL-CIO y la Internacional de la Construcción y la Madera, ante quienes líderes sindicales como Isaías González Cuevas expuso que se debe trabajar por mejorar los salarios, ya que “no alcanzan para la canasta básica. No han aumentado, sobre todo, los salarios contractuales”.

En ese sentido, expuso que se acordó establecer una mesa de diálogo en donde participan diversas corrientes sindicales que buscan la manera de poder homologar los salarios por rama industrial.

De acuerdo con el Coneval, sería importante alcanzar 17,000 pesos mínimo comos salario, dijo Gonzalez Cuevas, a la vez que reitero que es un reto para todas las organizaciones, por lo que parte de los trabajos que realicen en la mesa de diálogo estará encaminado a mejorar el nivel salarial contractual.