México desperdició 10 años en tema de productividad

México tiene datos verdaderamente malos en el tema de productividad, en los últimos 10 años ha crecido a penas 0.9% cuando los países miembros de la OCDE lo hacen en promedio 1.5 por ciento.

El Gobierno Federal ha emprendido una cruzada de productividad que nos compete a todos para orientar la inversión y el capital para mejorar los indicadores. No es un tema exclusivo del empresariado, declaró Carlos Salazar, director general de FEMSA en el panel denominado Cultura de productividad: Nueva estrategia de crecimiento".

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En el marco del 50 Congreso Internacional de Recursos Humanos, el CEO de FEMSA hizo un llamado a los ejecutivos de recursos humanos que deben tener este tema como una de sus mayores prioridades y entender lo que ocurre con las empresas y con el país.

"Hemos crecido 9 décimas de productividad en los últimos 10 años. Cuando se observa la comparación con los países de la OCDE, la nación se ubica 60% debajo de todo el conjunto y 70% por debajo de Estados Unidos .

Asimismo, añadió que una de las tantas tareas es la lucha de la corrupción, no es posible que parte de nuestro gasto se traduzca en dinero que no va a mejorar la infraestructura de la sociedad. De nada sirve poder tener dentro de las bardas de nuestras fábricas una maravilla de productividad cuando salimos a las calles y nos topamos con normatividades, infraestructura, con incapacidades, faltas de talento, con sistemas educativos que no están produciendo lo que esperamos de cada una de ellos.

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A su vez, Blanca Treviño, presidente y CEO de Softek, añadió que el suelo no está tan parejo, pues enfrentamos enormes brechas en las empresas porque no todas tienen la posibilidades. Ahí es donde tenemos que cuestionarnos cómo se van a implementar las reformas estructurales y más allá, cómo es que los negocios se van a ver realmente beneficiados. El impacto en la productividad puede quedar comprometido por todas las diferencias. Las reformas se requieren con una perspectiva más clara por parte del gobierno, en especial en el tema de productividad para que llegue a todas las industrias .

Mencionó que uno de los retos más grandes es que competimos con las grandes naciones que están desarrollando productividad desde la tecnología como ocurre con India o China. El costo del talento para la tecnología es mucho menor. Ahí se engarza el desafío de la innovación porque tenemos talento, pero no podemos competir con los costos. Eso nos tiene apalancados.

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En el panel también participaron Fernando González, director general de CEMEX, y Paula Santilli, VP y directora general de Unidad de Negocios de Botanas para PepsiCo Alimentos México, quienes en su conjunto emplean a 2 millones de trabajadores en el país, y coincidieron en que todo el país tiene que mejorar los indicadores de productividad, actuando desde las pequeñas hasta las grandes comunidades. Esta es otra forma en la que se ejerce la responsabilidad de la iniciativa privada para mejorar todo el contexto.

Destacaron que es impactante que México tenga múltiples facetas, como si hubiera muchos países. Hay estados que prosperan, crecen y desarrollan, pero otros no. El México de Chihuahua, Aguascalientes, Nuevo León y Querétaro crece a una tasa promedio anual del 4% desde hace muchos años y de manera consecutiva. En cambio, hay estados que decrecen a pasos acelerados llevándolos al sótano del rezago. Estos contrastes se manifiestan también en las empresas , agregó el CEO de FEMSA.

erp