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La industria de la moda viste a 52% de su personal de precariedad laboral
Lo que ganan dos terceras parte de quienes trabajan en ese sector no les permite salir de la pobreza. Muchas personas, sobre todo mujeres, ni siquiera reciben un salario fijo por fabricar o vender las prendas de colecciones carísimas.
Ilustración EE: Nayelly Tenorio.
Si la industria de la moda fuera un país, “sería la séptima economía del mundo”, pero con la mayor parte de su población en precariedad, con salarios que no alcanzan ni para comprar alimentos, explotación laboral principalmente de mujeres y trabajo infantil. Una investigación de la organización Acción Ciudadana Frente a la Pobreza (ACFP) señala que la nación Fast Fashion tiene fábricas y sucursales en México.
El valor estimado de ese sector a nivel global es de 3 billones de dólares, según el reporte La precariedad laboral está de moda. En México genera más de 2.1 billones de pesos de ingresos anuales, pero de esas ganancias las empresas destinan sólo 4% al pago de salarios.
En general, en el sector de la moda se gasta seis veces más en publicidad que en las remuneraciones a su personal. Pero en particular, las tiendas departamentales y los supermercados pagan 19 veces más en campañas publicitarias que en prestaciones laborales.
“La industria de la moda ha creado una espiral de consumo con dos efectos negativos: la explotación laboral y la contaminación de ropa desechada”, destaca el documento. Son unas auténticas fábricas de pobreza, dijo Rogelio Gómez Hermosillo, coordinador general del ACFP.
“No queremos poner en riesgo las fuentes de empleo, pero el sector sí tiene las condiciones” para respetar los derechos de las trabajadoras y los trabajadores, agregó el epecialista al término de una pasarela en la que un grupo de hombres y mujeres desfiló portando las últimas cifras de la precariedad laboral.
Antes de la pandemia, “el censo económico 2019 contabilizaba 1 millón 948,000 personas ocupadas en la industria de la moda”. De ellas 1 millón 18,000, es decir, el 52%, trabajaban sin derechos laborales básicos.
Este tipo de trabajos afecta más a las mujeres, señala el estudio. El 57% de la población empleada sin salario fijo, contrato o seguridad social es mujer. Dos de cada tres personas que trabajan sin remuneración son mujeres, generalmente laboran en pequeñas tiendas, puestos y comercios de ropa, zapatos y accesorios.
Tras bambalinas no hay glamour
La industria de la moda vende un estatus social; para la mayoría, aspiracional. Sin embargo, casi dos tercios de quienes trabajan en ese sector no tienen un ingreso suficiente para superar apenas el umbral de pobreza. Lo que ganan no les alcanza para comprar dos canastas básicas, “esto es para mantenerse a sí mismas y a otra persona”, dice el reporte. Son 1 millón, 776,000 sin salario suficiente.
El 52% carece de afiliación al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). Por lo tanto, no tienen una cuenta de ahorro para el retiro, si se enferman o sufren un accidente no tienen incapacidad pagada y tampoco gozan del beneficio de servicios como estancias infantiles.
Además, apenas el 4% del personal está afiliado a un sindicato, a pesar de que es una industria con una historia de organización y lucha por sus derechos desde antes de la Revolución Mexicana.
El 17% de las personas en esta industria está subocupado. Más 475,000 “trabajan medias jornadas, pero no por decisión o necesidad, sino porque no consiguen trabajos a tiempo completo”, por lo que sus ingresos son bajos.
Mientras que tres de cada 10 personas trabajan más de 48 horas a la semana, o sea, 823,000 personas. “De ellas, hay 343,000 (12% del total de la población ocupada) que trabajan más de 56 horas” semanales. Pero aunque trabajan tanto tiempo, no garantiza que ganan lo justo.
“Esto debe cambiar ya. El salario debe ser suficiente para al menos cubrir el costo de dos canastas básicas, esto es 8,100 pesos al mes”, exije Acción Ciudadana Frente a la Pobreza. En los próximos días, anunció Rogelio Gómez Hermosillo, buscarán dialogar con autoridades laborales, empresas y personas trabajadoras.
¿Dónde trabajan las personas de esta industria?
La investigación contempló dentro de la industria de la moda a quienes participan en la manufactura y en la comercialización de telas, ropa, calzado y accesorios.
De acuerdo con Acción Ciudadana, estas cinco empresas son las que obtienen más ganancias en México por la venta de los productos, además pertenecen a las 500 compañías más importantes del país:
- Walmart de México
- Grupo Coppel
- Soriana
- Liverpool
- Sam’s Club
Los micronegocios ocupan al 33% del personal, a más de 651,000 personas. Se trata de pequeños talleres caseros de fabricación o pequeños comercios, tiendas, puestos de mercado y similares.
Muchos son negocios familiares, donde el 59% no tiene salario o no tiene un salario fijo “y, por supuesto, sin prestaciones ni afiliación al seguro social”. De acuerdo con Rogelio Gómez Hermosillo, es en esta parte de la cadena donde se puede encontrar el trabajo infantil.
En las unidades pequeñas trabaja el 15.5% de todo el personal de la industria de la moda. En tanto, las empresas medianas emplean al 31%; las grandes, al 20.5 por ciento. Es decir, que de manera conjunta, en estos dos tipos de compañías labora el 51% del total y es donde la situación “es más grave”, pues casi el 70% de las personas está subcontratada.
Si bien, a partir de 2021 quedó prohibido el suministro de personal en beneficio de otra empresa, mientras no haya nuevos datos sobre el outsourcing ilegal “la preocupación por este modelo de negocios es vigente”.