Lectura 3:00 min
EU anuncia fin de queja laboral en la empresa regia Servicios Industriales González
El gobierno de Estados Unidos anunció la conclusión de la queja laboral que señalaba a la empresa regiomontana Servicios Industriales González, luego de que se emprendieron diversas “acciones correctivas” para garantizar los derechos de los trabajadores.
El gobierno de Estados Unidos anunció la conclusión de la queja laboral que señalaba a la empresa regiomontana Servicios Industriales González, luego de que se emprendieron diversas “acciones correctivas” para garantizar los derechos de los trabajadores.
“Estados Unidos anunció este jueves la resolución exitosa del asunto del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida (RRM) en Industrial Services González, S.A. de C.V. (SIG), que se especializa en la fabricación de componentes de acero y está ubicada en el estado de Nuevo León”, informó la Representación Comercial de Estados Unidos.
"La resolución de este asunto demuestra el éxito continuo del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida como herramienta para lograr beneficios tangibles para los trabajadores y salvaguardar los derechos a la libertad de asociación y negociación colectiva", afirmó la embajadora Katherine Tai.
La tercera queja que se presentó este año, en el mes de abril, ya fue solventada por la empresa, quien atendió la queja de los trabajadores que fueron despedidos por realizar actividades sindicales. Así lo denunció en su momento el Sindicato Nacional de Trabajadores del Ramo de Transporte General, La Construcción y sus Servicios (SNTTYC).
Dado que se emprendieron acciones correctivas, el gobierno de Estados Unidos dijo que estaba de acuerdo con el hecho de que “no hay una denegación de derechos en curso”.
Tras destacar que el Mecanismo Laboral está funcionando, el gobierno americano presentó las acciones que debió realizar la empresa para dar por concluida la queja, como son: el pago de casi 20,000 dólares en compensación a seis trabajadores despedidos.
Asimismo, SIG proporciona acceso similar a las instalaciones a los dos sindicatos que buscan representar a los trabajadores en las instalaciones; a lo anterior se suma la publicación y difusión de la declaración de neutralidad y directrices relacionadas en las instalaciones, afirmando su compromiso de salvaguardar los derechos a la libertad de asociación y la negociación colectiva.
Como en anteriores ocasiones, también se impartirá capacitación a todo el personal de las instalaciones sobre su declaración y directrices de neutralidad; y el gobierno la de México dará capacitación sobre libertad sindical y derechos de negociación colectiva a trabajadores y representantes de empresas en todas las instalaciones de SIG en el estado de Nuevo León.
"Felicitamos al Gobierno de México y a Servicios Industriales González por su trabajo para abordar rápidamente este asunto", indicó Tai.