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En Nuevo León las mujeres ganan en promedio,42% menos ingresos por hora que los hombres: UANL
Un análisis que realizó el Centro de Investigaciones Económicas de la UANL, indica que las mujeres ganan en promedio 21.69 pesos por hora, mientras que los hombres reciben 37.13 pesos por hora.
Monterrey, NL. La capital industrial de México, tiene grandes avances en educación, tecnología, incursión en la inteligencia artificial, ámbitos en los que la mujer cada vez tiene una mayor representación. No obstante, en el entorno laboral hay un rezago, pues las mujeres ganan en promedio 42% menos ingresos por hora que los hombres, indica el Centro de Investigaciones Económicas de la UANL.
Es decir, ganan 21.69 pesos por hora, mientras que los hombres reciben 37.13 pesos por hora.
En la industria de la manufactura, trabaja el 28% de los hombres y 19% de las mujeres, esto significa la manufactura está compuesta en un 70% por hombres y 30% por mujeres.
En cambio, el sector servicios es el que más mujeres emplea, tanto en servicios profesionales, financieros, corporativos y otros. Eso es que 4 de cada 10 mujeres en el estado participan en el sector servicios, indica el análisis del CIE.
Por otra parte 40% de las mujeres trabajadoras en la informalidad y 32% de los hombres labora en la informalidad.
49% de las mujeres forma parte de la Población Económicamente Activa (PEA), un 39% de las mujeres trabajadoras en las labores del hogar y sólo 2% de los hombres se dedica a las labores del hogar.
Ámbito empresarial
Máximo Vedoya, presidente de la Cámara de la Industria de Transformación de Nuevo León, comentó que, “como Cámara hay muchos programas para que exista una mayor equidad laboral, el nuevo Consejo Directivo es el que más mujeres tiene, hay ocho mujeres, es un trabajo contínuo”.
Asimismo en Caintra, de un total de 140 empleos, participan 90 mujeres.
El presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), José Medina Mora, destacó que en la dirección general de Coparmex Nuevo León, por primera vez en 90 años se eligió a una mujer, y también hay varias presidentes del organismo en varias entidades federativas.
Sin embargo, reconoció que actualmente sólo el 4% de mujeres ocupan la dirección general de las empresas, pero Coparmex tiene el compromiso de ofrecer igualdad de oportunidades, indicó Medina Mora, durante la Asamblea de Coparmex, Nuevo León, donde se nombró a Gabriel Chapa, como presidente de Coparmex local.