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IMSS y SNTSS alcanzan acuerdo salarial

Este aumento al salario se compone por un 3.3% directo al salario y 1.9% al Concepto 11 referente a las prestaciones.

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) acordaron un incremento integral de 5.2% por lo que la huelga programada al primer minuto del 16 de octubre de 2015 quedó conjurada.

Este aumento al salario se compone por un 3.3% directo al salario y 1.9% al Concepto 11 referente a las prestaciones.

Es importante destacar que el porcentaje obtenido en el Concepto 11 (Prestaciones) impacta a la cláusula 63 Bis en su inciso B que establece que el Instituto otorgará a cada uno de sus trabajadores una cantidad equivalente en este caso al 52% de su sueldo tabular, que repercutirá en todas las demás prestaciones que se consignan en el Contrato Colectivo de Trabajo y que tengan como base el sueldo tabular y que aumentará en la misma proporción y en las mismas fechas que se aumente el sueldo tabular por revisiones salariales o contractuales .

Adicionalmente, el SNTSS hizo 24 modificaciones a su Contrato Colectivo de Trabajo que estará vigente a partir del 16 de octubre de 2015 al 15 de octubre de 2017, las cuales fueron aprobadas por los 1076 Delegados Congresistas participantes en el LIV Congreso Nacional Ordinario.

Nuestro Pacto Laboral con el IMSS se fortalece. La revisión contractual no fue sencilla pues vivimos un momento económico adverso en el país. Sin embargo, con unidad y trabajo se tuvo una CCT exitosa y un aumento salarial competitivo , informó Manuel Vallejo Barragán, Secretario General del SNTSS, por medio de un comunicado de prensa.

Cabe señalar que en la revisión salarial de 2014 tuvo un incremento ligeramente de 3.4% en el sueldo tabular, así como 1.8% por concepto de prestaciones. Ante ello, el dirigente sindical expresó que Debemos ser conscientes de la complejidad económica para valorar los frutos de nuestras negociaciones salariales y contractuales .

Entre las revisiones que se han dado el Sindicato Petrolero obtuvo 3.9% y 1.75% en prestaciones; los trabajadores de VW 4.5% al tabulador, sin incremento en prestaciones y el STUNAM 5.6% en salario y prestaciones.

pmartinez@eleconomista.com.mx

mfh

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