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Finanzas Personales

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La nómina, herramienta para acceder al crédito

Las tasas más altas se encuentran en Banorte y HSBC, pero depende de muchos factores que le deberá explicar un ejecutivo.

Si es una de las personas que en las pasadas fiestas decembrinas ocupó todo su aguinaldo y ahora necesita ayuda económica para subir la cuesta de enero , sin recurrir a financiamiento de la tarjeta de crédito, la cuenta de nómina es garantía para tener acceso a un préstamo personal.

Los créditos de nómina permiten a las personas que reciben sus honorarios en un banco, acceder a efectivo expedito, aunque no barato.

De esa forma pueden acceder a un financiamiento personal, el cual no requiere de mayores requisitos, ni garantía, ni aval, ya que la estabilidad en el empleo y el sueldo que se recibe quincenalmente es un respaldo que toman en cuenta los bancos.

A pesar de que cada institución emite sus disposiciones antes de otorgar un crédito de nómina, los requisitos más comunes son tener más de un año en el actual empleo, entregar comprobantes de nómina, de domicilio y una identificación oficial vigente.

Por lo que si usted considera ésta como la opción para enfrentar los compromisos económicos adquiridos durante el año anterior, es importante comparar las distintas alternativas que hay en el mercado antes de contratarlo.

Las variables en cuestión de préstamos de nómina dependen del banco, el monto de crédito, el plazo de pago, los intereses, las comisiones, entre otros.

El tiempo para recibir una respuesta por parte del banco no es mayor a 48 horas, por lo que puede ser muy útil, en caso de tener una emergencia.

El banco hará los descuentos en la cuenta de nómina de forma automática, éstos pueden ser semanales, quincenales o mensuales y deberá ser especificada al cliente.

Requiere una evaluación

Cada persona podrá evaluar su capacidad de pago antes de solicitar un préstamo que, aunque puede solventar gastos inesperados, requiere una buena evaluación y planeación para ser liquidado.

La Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef) recomienda a los trabajadores que antes de solicitar un crédito de nómina, pregunten por los productos que ofrece cada banco, independientemente de dónde reciban su nómina.

Portabilidad

Si le conviene al trabajador un banco más que otro, puede solicitar su portabilidad de nómina, sin costo alguno y sólo llenando un formato en la misma sucursal bancaria, sin que le cause un problema con su empresa , explicó José María Aramburu, director general de Análisis de Servicios Financieros de la Condusef.

La Condusef, explica que el monto del crédito lo determina la capacidad de pago y el comportamiento crediticio del cliente, principalmente.

Para un buen historial

Este tipo de productos financieros es un mecanismo fácil de acceso al crédito que ayuda a crear un buen historial con las instituciones bancarias y tener acceso a otro tipo de financiamiento.

Por ello, es recomendable realizar los pagos de forma oportuna y evitar penalizaciones por morosidad, así como una mala nota en las sociedades de información crediticia (Buró de Crédito y Círculo de Crédito).

Incluso, como un apoyo adicional algunas instituciones permiten realizar pagos por adelantado sin penalización.

Mientras mejor sea el historial de pagos es más fácil acceder a otros préstamos, ya sea bajo el mismo esquema de financiamiento o con otros instrumentos como los créditos hipotecarios.

finanzaspersonales@eleconomista.com.mx

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