Rechaza CTM realizar contratación colectiva de protección, piden ser escuchados

La Confederación de Trabajadores de México rechazó tener contratos de protección entre sus agremiados, pues 80% de la contratación colectiva la tenemos respaldada por registros patronales , pero sí hacemos un llamado al gobierno federal para que la CTM sea tomada en cuenta en la discusión a la reforma en materia de justicia laboral, dijo el secretario de esa organización Carlos Aceves del Olmo, quien por primera vez no comparte los principios de reforma propuesta por el presidente de la República y que está próxima a aprobarse en comisiones en el Senado de la República.

El 29 de abril pasado el Ejecutivo envió al Congreso una reforma para desaparecer las Juntas de Conciliación y Arbitraje, a fin de dirimir los asuntos laborales en tribunales del poder judicial, lo que fue calificado como una propuesta histórica en el Articulo 123, pues además contempla crear un organismo encargado de registrar todos los contratos colectivos, dejando sin margen de maniobra a aquellos sindicatos que, a través de este mecanismo, extorsionan a empresas.

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En conferencia de prensa, el dirigente de la CTM, reprochó no haber participado en ninguno de los foros bajo los cuales se sustenta la iniciativa y destacó que la organización sindical, por primera vez, tiene poco margen de maniobra en el Congreso, pues apenas cuenta con tres diputados federales y 4 senadores.

Lo de la reforma, estamos en ascuas porque se hicieron 320 conferencias uno fuimos consultados; (antes) jamás se había hecho una reunión si no estaban presentes los sectores nos dice que miércoles o jueves se presenta el dictamen que ya fue aprobado el pasado 21 de septiembre en comisiones , apuntó.

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Dadas las múltiples acusaciones a esta central obrera sobre el uso de contratos de protección, sostuvo que hay quienes aseguran que nos van quitar el piso donde estamos parados… e incluso ponen esquelas en donde dicen que ¨murieron los charros , pero son mitos que nos hacen daño y sí ofenden .

En ese sentido, dijo que se ha satanizado y estigmatizado el tipo de contratación que realiza la CTM, pues lo que ha logrado es que muchos contratos no caigan en manos de extorsionadores, y ejemplificó que en la Ciudad de México se dan constantemente este tipo de conflictos en las juntas de conciliación, y pese a ello pide que sigan existiendo pues ahí está representado el tripartito con representantes obreros, patronales y el gobierno .

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Agregó que si bien se habla de una paz laboral a nivel federal por cero huelgas entalladas desde hace mas de tres años, habría que ver en los estados, y si se considera que el país prevé un crecimiento menor, apenas de 2% para el 2017 y con salarios bajos, no descartemos que haya estallamientos de huelgas.

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