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TIC y consumo generarán empleo a fin de año
El 42% de las empresas contempla ampliar sus plantillas laborales a partir de octubre, y sólo 2% prevé reducirla.
Foto: Archivo
Las personas que buscan empleo en México podrán encontrar oportunidades laborales los últimos tres meses en los sectores como Servicios de Comunicación, Bienes y Servicios de Consumo, Tecnologías de la Información y Ciencias de la Vida y Salud, de acuerdo con la Encuesta de Expectativa de Empleo de ManpowerGroup.
En el país el 42% de las empresas tienen contemplado ampliar sus plantillas laborales a partir del mes de octubre, y sólo el 2% prevé reducirla, por lo que sigue existiendo una amplia demanda de personal en el país que puede traducirse en más contrataciones formales.
Aunque es menor la cifra comparada con el mismo periodo del año pasado, cuando los empleadores planeaban contratar 48%; no obstante, “tenemos intenciones positivas de contratación para el cierre del año”, dijo Alesi.
“Los empleadores en México mantendrán las contrataciones de personal para el último tramo de este año, sobre todo, en lo que tiene que ver con la cobertura de trabajadores propia de las operaciones cíclicas de las industrias en general, más que una ampliación de plantillas por nuevos proyectos” destacó Alberto Alesi, Director General de ManpowerGroup para México, Caribe y Centroamérica.
De acuerdo a la Encuesta, los sectores que tendrán una mayor demanda de personal en todas sus áreas, tanto a nivel especializado, operativo y administrativo son: Servicios de Comunicación 40% con intenciones de contratación; Bienes y Servicios de Consumo 38%; Tecnologías de la Información 38% y de Ciencias de la Vida y Salud 33 por ciento.
“Hay muchas empresas, sobre todo en el sector de tecnologías de la información, que obviamente, siguen contratando para sus centros de operaciones, de contacto o de administración y soporte, sobre todo en la zona centro y noreste del país”, detalló el director General de ManpowerGroup para México.
Todo aquel que busque trabajo podría orientar su búsqueda hacia empresas medianas y grandes, ya que son el tipo de unidad económica que destacan en sus intenciones de aumentar su personal, arrojó el análisis de ManpowerGroup.
El directivo de ManpowerGroup añadió que el último trimestre del año trae consigo una fuerte demanda de personal en el sector de Servicios y Bienes de Consumo, principalmente en medianas empresas, gracias a la temporada alta de consumo de productos y servicios por las temporadas de descuento y fiestas tradicionales.
La tendencia neta para el cuarto trimestre se sitúa 2 puntos porcentuales debajo comparada con el trimestre anterior (32%), y 6 puntos porcentuales menor comparada con el mismo trimestre del año anterior (36 por ciento).