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Consar allana el camino para la siefore generacional 95-99
El próximo año entrará en operación una nueva sociedad de inversión especializada para trabajadores de 25 años o más.
En el 2024 entrará en operación la Sociedad de Inversión Especializada de Fondos para el Retiro (siefore) generacional 95-99, ante ello la Comisión Nacional del Sistema del Ahorro para el Retiro (Consar) allana el camino para las disposiciones administrativas, de acuerdo con información publicada en el Diario Oficial de la Federación (DOF).
En el 2019, en el Sistema del Ahorro para el Retiro (SAR), se concretó el cambio de un esquema multifondos (siefores básicas) hacia un modelo de ciclo de vida (siefores generacionales) y por lo tanto cada cinco años se crea una sociedad de inversión que se desprende de la siefore generacional inicial.
Dicho de otra manera, ahora los recursos de los trabajadores que tengan 25 años o más que permanezcan invertidos en la siefore generacional inicial migrarán a la siefore 95-99.
Así también la siefore generacional 95-99 será la primera que se crea bajo el régimen de ciclos de vida. La próxima siefore verá la luz hasta el 2029 y será la 00-04.
Una de las diferencias entre las siefores básicas y las siefores generacionales es que éstas últimas son las que cambian su estrategia de inversión y no es el trabajador quién lo tiene que hacer.
Es decir, antes del 2019, el trabajador era quien migraba de siefore conforme alcanzaban el límite de edad establecido en cada sociedad. Sin embargo, con dicho cambio se provocaba que no se materializaran algunos rendimientos.
Cabe recordar que también se amplío de cinco siefores básicas a 10 siefores generacionales y que, como previamente se mencionó, cada quinquenio se creará una nueva sociedad de inversión identificados por el año de nacimiento.
En el marco del 26 aniversario del Sistema del Ahorro para el Retiro (SAR), Julio César Cervantes, presidente de la Consar, comentó a este espacio que los jóvenes que pertenecen a la siefore inicial tendrán su propio grupo de inversión para que de manera unificada sigan una trayectoria de inversión.
También habrá cambios para el otro extremo
Por otra parte, Cervantes Parra detalló que en el 2024 los trabajadores de la siefore generacional 55-59 migrarán a la siefore de pensiones, también conocida como SB0.
En este sentido, la Comisión Nacional del Sistema del Ahorro para el Retiro también prepara las disposiciones administrativas de la siefore 55-59 para dicho cambio, de acuerdo con lo publicado en el Diario Oficial de la Federación.
Los recursos de la SB0 son de los trabajadores que están más cerca del retiro y por ello cuenta con un esquema de inversión de mayor seguridad y con mayor liquidez.
Lo anterior, explicó el presidente de Consar, permite a los trabajadores que cuando hagan su trámite de pensión ante el IMSS o ISSSTE sus recursos estén disponibles inmediatamente para otorgarlas.
Localización de personas de 57 o más años
La semana pasada se dio a conocer que las afores tendrán la obligación de contactar con llamadas al trabajador que está apunto de jubilarse para así asesorarlo en el trámite.
Lo novedoso es que las afores tendrán que realizar el contacto telefónico cuando menos en tres intentos en distintos horarios, dos días de la semana, durante tres semanas consecutivas.
Actualmente, la normatividad establece que las administradoras de fondos deberán identificar las cuentas individuales de aquellos trabajadores que tengan 57 años de edad o más para llevar a cabo una revisión integral del expediente y de la información a fin de verificar que los mismos no cuenten con alguna inconsistencia.
El contacto deberá iniciarse 30 días hábiles posteriores a que la administradora de fondos para el retiro reciba la notificación a través de DATAMART, que es la base de datos conformada con la información relativa a los Prospectos de Pensión, Resoluciones de Pensión, Negativas de Pensión y Concesiones de Pensión emitidas por el IMSS o el ISSSTE, según corresponda.