Avanza panel laboral en caso de Grupo México

Los próximos 28 y 29 de febrero se llevará a cabo la audiencia oral de MEX-USA-2023-31A-01 relacionada con el Panel Laboral que se desprendió de la queja que interpuso el Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana bajo el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC en contra de la Mina San Martín de Grupo México por la negación de derechos laborales.

La instalación del panel laboral se da a partir del desacuerdo que hubo entre los gobiernos de México y Estados Unidos al revisar la queja laboral interpuesta el pasado 16 de junio de 2023, cuya postura de México fue rechazar tal solicitud por considerar que retoma hechos pasados a la entrada en vigor del Capítulo 23 del T-MEC.

Ante la proximidad del panel, el cual está integrado por el canadiense Gary Cwitco; el estadounidense Kevin P. Kolben, y el mexicano Lorenzo Roel Hernández, el gobierno de Estados Unidos integró un documento “Presentación de réplica de los Estados Unidos de América”, en el que da respuesta a la falta de información, tanto del gobierno de México como de la empresa, para considerar que no hay violación a los derechos de los trabajadores.

Dicho documento, integrado en 13 páginas, relata los hechos y las razones de por qué la Mina San Martín ha violado derechos. Y hace un llamado a los integrantes del panel a considerar los argumentos adicionales de los mineros y del gobierno de Estados Unidos.

El documento destaca que la respuesta de la empresa y de un sindicato -considerado blanco- que forma parte de la Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI)- “no ofrecen ningún argumento persuasivo que refute el hecho de que siguen teniendo lugar negociaciones ilegales”.

El gobierno de Estados Unidos hizo un llamado al panel para que determine que existe una “Continua negación de derechos en la mina”.

pilar.martinez@eleconomista.mx