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Programas pilotos del IMSS suman 11% del empleo formal en México

El IMSS reportó que en los últimos 12 meses se generaron 818,599 empleos formales, de los cuales, 732,000 están asociados a un empleo tradicional; mientras que 86,000 ya forman parte de los trabajadores del hogar e independientes.

La generación de empleo formal en el país no sólo se da por el esquema tradicional, sino 11% de este ya corresponde a los nuevos esquemas que ha incorporado el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) para trabajadores del hogar e independientes, quienes aportan 270 millones de pesos mensuales, monto superior a las aportaciones que realizan los estados de Nayarit, Colima, Tlaxcala o Guerrero. 

Así lo dio a conocer Norma Gabriela López Castañeda, directora de Incorporación y Recaudación del IMSS en el marco del Primer Foro Interinstitucional: La Realidad del Empleo y el Derecho a la Seguridad Social Solidaria en el Contexto del Siglo XXI, en donde destacó que hay 86,000 trabajadores afiliados al Instituto con estos nuevos esquemas.

Asimismo, López Castañeda resaltó que hay dos grandes retos que enfrenta el IMSS, uno de ellos tiene que ver con romper con un esquema tradicional de asociación a un empleo subordinado y ampliar la base de cotizantes para evitar que se “simulen relaciones laborales”; y el otro de los retos es que “todos aquellos vinculados a una subordinación laboral lo hagan con el salario real”.

“Incorporar a los trabajadores independientes nos ayuda a evitar simulaciones y que las personas sufran fraude de empresas o personas que les ofrecen supuestas relaciones laborales. No queremos simulaciones”, dijo.

El IMSS reportó que en los últimos 12 meses se generaron 818,599 empleos formales, de los cuales, 732,000 están asociados a un empleo tradicional; mientras que 86,000 ya forman parte de los trabajadores del hogar e independientes.

“A partir de julio de 2023 el número de personas aseguradas, derivado de la ampliación de la base, será la tercera modalidad con el mayor número de personas trabajadoras aseguradas”, indicó.

Otro dato que presentó López Castañeda se relaciona con mujeres, pues en los dos años que arrancó el programa piloto de trabajadores independientes hay 107,000 personas que se registraron, de las cuales 42% son mujeres y 58% hombres; “el 39% de los cotizantes del IMSS son mujeres, y lo que podemos decir es que estamos incidiendo en la participación de la mujer en el empleo formal, con el acceso a la seguridad social y un el salario promedio 281,000 pesos”.

El top 10 de actividades independientes

En ese sentido, la directora de Incorporación y Recaudación del IMSS, presentó el top 10 de los trabajadores independientes que se han incorporado al Seguro Social, por ejemplo, el mayor grupo es el de comerciantes independientes no clasificados anteriormente, con 27,600 registros; le sigue comerciantes independientes en establecimientos, 15,219; el tercer lugar es de Profesionistas independientes en ciencias económico-administrativas, ciencias sociales-humanistas y en artes, en donde hay un universo de 11,718 trabajadores.

Cabe señalar que el grupo menor es de conductores independientes de transporte con 2,158 trabajadores; y hay nuevos participantes como los vendedores ambulantes con 4,000 trabajadores afiliados al IMSS; así como trabajadores que radican en el extranjero, 3,137.

kg

Pilar Martínez es reportera de Empresas y Negocios.

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