Volkswagen ofrece incremento salarial de 2.65% en Puebla

Volkswagen de México ofreció a sus trabajadores un aumento salarial de 2.65%, pero si lo aceptan, estarían recibiendo en 2017 y 2018 el porcentaje de la inflación, más 0.5% como pago único y por arriba en la misma cifra.

La firma alemana, a través de un comunicado, argumentó que se trata de una propuesta multianual, siguiendo una práctica internacional que también en México han adoptado algunas empresas .

Agregó que su propuesta es por la situación que actualmente padece la armadora, haciendo referencia al dieselgate , que consistió en trucar los motores de sus vehículos que se comercializan en Estados Unidos y que fueron detectados por las autoridades de ese país.

Detalló que para el presente año, el aumento sería del 2.65%, al señalar que es el porcentaje de la inflación anual a nivel nacional, aunque la de Puebla es de 2.76%.

Evitaría despidos, advierte

Aseguró que su propuesta ofrece certeza laboral a sus trabajadores y éstos conservarán su poder adquisitivo .

La firma alemana reiteró que para el siguiente año el aumento sería conforme a la inflación, más un pago único que represente un 0.5 por ciento, mientras que en el 2018 el salario crecería en el mismo porcentaje del índice inflacionario.

El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (Sitiavw) solicitó 10% directo más 5% en prestaciones para los 8 mil 769 basificados.

Hasta el momento, el secretario general de esa representación obrera, Rey David García Avendaño, no ha querido dar una postura sobre la contrapropuesta de la empresa.

En la revisión salarial del año pasado, logró 4.5%, cuando estaba como líder Antonio Flores Trejo.

El día 18 de agosto a las 11 horas vence el plazo para que ambas partes se pongan de acuerdo o estalle la huelga, por lo que el Sitiavw ya dio a conocer su calendario de guardias en tres turnos a sus representados el pasado viernes, en caso de que ocurra esa situación.

Propuesta, muy por debajo de otros años

Por su parte, el economista de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP), Huberto Juárez Núñez, descartó que los sindicalizados vayan a aceptar esa propuesta que está por debajo de lo que antes han obtenido.

Dijo que los argumentos de la firma teutona son injustificados, pues se pretende hacer parte del problema en el dieselgate a los trabajadores con una propuesta de incremento salarial irracional , pues fueron errores de los altos directivos.

Los trabajadores no van a sacrificar sus conquistas laborales, porque ahora la empresa pide apoyo, mencionó. El advertir que si no aceptan correrían peligro las fuentes de empleo, es una mentira, pues en este momento necesitan más de la mano de obra, sobre todo si quieren sacar a flote el próximo proyecto de la Tiguan, el cual iniciarán en abril , explicó.