Capital Humano

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Sector automotriz llegará a la revisión del T-MEC con pendientes laborales

Por Nancy Escutia y Cristóbal Martínez Riojas

Las empresas frontera tienen talento híbrida: personas y agentes IA.

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31% de las empresas tiene programas de capacitación en Inteligencia Artificial

Por Gerardo Hernández

El momento de la comida en la oficina puede ayudar a impulsar el sentido de pertenencia y el bienestar del talento.

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¿Por qué son importantes los rituales en el trabajo?

Por Cristóbal Martínez Riojas

Luis de la Fuente, director técnico de España.

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Caso Luis de la Fuente, DT de España: el desempleo no define el éxito de tu carrera

Por Cristóbal Martínez Riojas

Diputados buscan reactivar el debate sobre el aguinaldo de 30 días con una propuesta que vincula la mejora de la prestación con la antigüedad de los trabajadores.

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Congreso mantiene viva la discusión para aumentar el aguinaldo

Por Gerardo Hernández

El Economista

Capital Humano

Cuidar o trabajar: la encrucijada que enfrentan las mujeres por las labores domésticas

Por Cristóbal Martínez Riojas

Las firmas de manufactura automotriz lideran la ocupación de espacios industriales. Foto: Especial.

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¿Por qué los salarios en México son un tema de fricción en la revisión del T-MEC?

Por Cristóbal Martínez Riojas

Las expectativas de expansión de México para este año se han ido derrumbando, desde 2.7% previsto en enero, hasta el actual 1.5%; en parte por la política monetaria restrictiva que se ha aplicado para reducir la inflación.

Capital Humano

Buscan destrabar aguinaldo de 30 días con aumento progresivo por antigüedad

Por Nancy Escutia

Oficina.

Capital Humano

Las bajas laborales: un termómetro de la salud de las empresas

Por Fernando Díez Ruiz / The Conversation

Niegel Chalk considera que el comercio se está convirtiendo en la prioridad para los inversionistas interesados en en país.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/economia/mexico-aumentaria-participacion-mercado-eu-avanza-acuerdo-t-mec-fmi-20251018-782406.html

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Capital Humano

México ha estado más veces en el banquillo de los acusados, suma 48 quejas laborales con el MLRR

Por Nancy Escutia

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Columnas

España campeón del mundo: Lo que un ciclo mundialista enseña sobre liderazgo

Por

Javier Blanco

Javier Blanco

Líderes habilitadores del cambio: ¿posibilidad o utopía?

Por

Mauricio Reynoso

Mauricio Reynoso

¿Qué es el efecto Jevons?

Por

Lyz Escalante

Lyz Escalante

Flexibilidad, confianza y cultura organizacional: la gran victoria del Mundial en el trabajo

Por

Jimena Sánchez

Jimena Sánchez

Acuerdos en lo oscurito entre las empresas en México

Por

Felipe Morales Fredes

Felipe Morales Fredes

Ver más columnas

Foto: Shutterstock

Capital Humano

Día de la Secretaria: ganan menos del salario mínimo y la IA amenaza su labor

Por Cristóbal Martínez Riojas

El IMSS aprobó el uso exclusivo de la e.firma para realizar trámites patronales por medios electrónicos y eliminó el certificado NPIE. Los empleadores contarán con un periodo de transición de 90 días para migrar al nuevo esquema de autenticación.

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Patrones tienen 90 días para migrar a la e.firma en trámites electrónicos ante el IMSS

Por Gerardo Hernández

Los estudiantes tendrán cerca de 47 días de descanso.

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¿Cuáles son los días festivos que quedan para el resto del 2026?

Por Gerardo Hernández

Fuente: Especial

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"Enmarañamiento laboral": ¿cómo afecta la identidad la pérdida del trabajo?

Por Cristóbal Martínez Riojas

Los cambios a la Ley Federal del Trabajo entrarán en vigor el 1 de mayo.

Capital Humano

¿Qué aprendizajes deja la reducción de jornada laboral en Colombia?

Por Nancy Escutia

Aficionados se congregan en Paseo de la Reforma para ver el partido México vs. Ecuador del Mundial 2026.

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Mundial 2026 generó 101,000 empleos en México, 10% menos de lo proyectado: Deloitte

Por María del Pilar Martínez

El nuevo portal del empleo tiene actualmente información de 60,000 vacantes. Foto: Shutterstock

Capital Humano

Portal del Empleo abre la segunda mitad del 2026 con 56,867 vacantes: Todo lo que debes de saber

Por María del Pilar Martínez

Además de mantener el compromiso en el T-MEC de mejoras en los salarios mínimos se puede añadir presión por parte de Estados Unidos para que en México los salarios de mercado se incrementen y así cerrar la brecha salarial entre ambas naciones, estiman especialistas.

Capital Humano

Prevén que T-MEC conserve compromiso con salario mínimo y presione alzas al resto de los sueldos

Por Cristóbal Martínez Riojas

Legisladores impulsan reformas para eliminar la exigencia de experiencia laboral en empleos de nivel inicial y facilitar el acceso de los jóvenes al mercado de trabajo. Las iniciativas también contemplan incentivos fiscales y nuevas obligaciones para promover una contratación más incluyente.

Capital Humano

Legisladores proponen eliminar requisito de experiencia laboral para empleos de nivel inicial

Por Gerardo Hernández

Foto: Shutterstock

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Sólo 13% de empresas en México tiene prácticas maduras de transparencia salarial

Por Nancy Escutia

El Economista

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¿Cómo se elige la dirección general del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral?

Por Cristóbal Martínez Riojas

Descripción automática

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Seguridad social plena, una deuda para el 80% de los trabajadores de apps

Por Nancy Escutia

Luego de la reforma de subcontratación de 2021, senadores van por un segundo intento por eliminar el tope de tres meses al pago de PTU.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/adios-tope-ptu-proponen-eliminar-limite-tres-meses-reparto-utilidades-20241031-732243.html

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Pago de reparto de utilidades se redujo 65% en 2026: Worky

Por Gerardo Hernández

Foto: Archivo

Capital Humano

¿Qué habilidades están impulsando el empleo de los jóvenes en 2026?

Por Gerardo Hernández

Texto alternativo automático

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Colombia concluye reducción de jornada laboral

Por Gerardo Hernández

Los salarios mínimos profesionales de la lista de 61 profesiones, oficios y trabajos especiales aumentarán13% y 5 por ciento, en línea con los incrementos para el salario mínimo general y fronterizo.

Capital Humano

Salario mínimo: México ha cumplido con su compromiso con el T-MEC, pero aún hay retos

Por Cristóbal Martínez Riojas

Foto: Shutterstock

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¿Cuándo acudir a un centro de conciliación federal y cuándo a uno local?

Por Nancy Escutia

La planeación ayuda a mantener el control de los gastos.

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Tiempo libre, el aspecto del bienestar que más mejoró en la postpandemia

Por Gerardo Hernández

Depender de una sola estrella puede impulsar el éxito de un equipo, pero también convertirse en su mayor vulnerabilidad. Casos como el de Lionel Messi y Cristiano Ronaldo muestran cómo el liderazgo compartido, la cultura organizacional y la identidad colectiva son claves para lograr resultados sostenibles tanto en el futbol como en las empresas.

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Capital Humano

Caso Messi: ¿Por qué no es bueno que los resultados dependan de una persona?

Por Nancy Escutia

El estilo de vida presente de los jóvenes está provocando que se queden cortos en ahorro a largo plazo.

Capital Humano

Día Mundial de las Habilidades de la Juventud: ¿Qué es, cuándo y por qué se conmemora?

Por Redacción El Economista

El Economista

Capital Humano

76% de los trabajadores tiene problemas para dormir por la tensión laboral

Por Gerardo Hernández

Oficina del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral en la CDMX.

Capital Humano

Recursos limitados pondrán a prueba a la nueva dirección del CFCRL: especialistas

Por Nancy Escutia

El Economista

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¿Qué queda del home office que se implementó en la pandemia?

Por Cristóbal Martínez Riojas

El gobierno de Sheinbaum parece tener las condiciones para alcanzar su meta para el salario mínimo en 2026. Pero los efectos colaterales de un aumento de doble dígito en este referente ya empiezan a preocupar: el margen se reduce y el equilibrio será clave.

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¿Sigue siendo mínimo el Salario Mínimo?

Por Carlos Ferran Martínez

Las universidades no solo usarán la inteligencia artificial de forma más intensiva, sino que aprenderán a entenderla.

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Hasta 40% del potencial de la Inteligencia Artificial se desaprovecha por mala gestión del talento

Por Gerardo Hernández

Pitz y su “chalán” con IA

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Conocimientos en IA e industria 4.0 dominarán el mercado laboral automotriz en 2030: INA

Por Lilia González

Aunque 59% de las horas laborales en México ya puede automatizarse con tecnologías existentes y generar hasta 204,000 millones de dólares anuales hacia 2030, la demanda de habilidades de IA avanza con rezago y solo alcanza a 2.4% del empleo.

Tecnología

El 59% de las horas laborales en México ya es técnicamente automatizable

Por Rodrigo Riquelme

A dos décadas de su creación, el Blue Monday sigue generando conversación, pero también abre la puerta a un debate más amplio: la necesidad de hablar de salud mental de forma constante, informada y responsable, no solo un lunes de enero.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/arteseideas/blue-monday-2026-le-llama-dia-triste-ano-dice-ciencia-20260111-794726.html

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La era de la soledad en el trabajo: sentirse aislado estando más conectado que nunca

Por Nancy Escutia

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Juntas improductivas: el tiempo que las empresas pueden recuperar ante la reducción de la jornada

Por Cristóbal Martínez Riojas

Hoy el balón es multinacional.

Capital Humano

El Mundial de Futbol y la búsqueda de trabajo, ¿qué tienen en común?

Por Javier Blanco

Con los nuevos porcentajes de exclusión de la STPS y sin contar propinas, a partir de enero de 2026, algunas de las personas trabajadoras de plataformas digitales deberán ganar un poco menos de 19,000 pesos para acceder a la protección completa del IMSS.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/19-000-pesos-deberan-alcanzar-trabajadores-apps-2026-asegurados-imss-20251226-792847.html

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Capital Humano

Proponen tope de 15% a comisiones que cobran aplicaciones a repartidores y conductores

Por Nancy Escutia

Fanático de la Selección Mexicana en el Mundial de Futbol 2026.

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La flexibilidad laboral durante el Mundial: un 41% se siente más valorado en su empleo

Por Gerardo Hernández

El 80.4% de las personas usuarias de teléfonos inteligentes en el país accede a aplicaciones de redes sociales. Mientras su uso ya es una práctica cotidiana entre mujeres y hombres por igual, el mayor crecimiento del ecosistema digital se registra entre los adultos mayores.

Para más información del tema, visita:
https://www.eleconomista.com.mx/tecnologia/dia-internacional-redes-sociales-2026-8-10-personas-smartphone-mexico-20260630-820847.html

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Lo que publicas en redes sociales puede abrir o cerrar oportunidades laborales

Por Cristóbal Martínez Riojas

El Economista

Capital Humano

Tratado a la carta

Por Alex Covarrubias V.

INSTALACIONES DE DUPONT MEXICO

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Acuerdos que afectan el empleo y la productividad en México

Por Mario López Roldán

Uber eats.

Empresas

Formal, uno de cada siete empleos en plataformas

Por Redacción el Economista

El uso y manejo del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida será uno de los asuntos prioritarios que México buscará poner sobre la mesa durante la segunda revisión con Estados Unidos sobre el T-MEC.

Capital Humano

Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida será prioridad en revisión de T-MEC

Por Nancy Escutia

Foto: Especial (Shutterstock)

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Hasta 39% de los trabajadores en México firma cláusulas de no competencia pese a estar prohibidas

Por Gerardo Hernández

El Economista

Capital Humano

Noruega vs Inglaterra: ¿Qué derechos laborales distinguen a los países?

Por Nancy Escutia

Foto: Especial (Shutterstock)

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Mundial de Futbol exhibe desbalance entre las condiciones laborales y los cuidados

Por Cristóbal Martínez Riojas

Tras 27 días ininterrumpidos de fútbol y emociones, el Mundial 2026 se toma una tregua de apenas 24 horas antes de la fase decisiva del torneo, en el que ya sólo quedan los ocho mejores equipos, que a partir del jueves disputarán los cuartos de final.

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People Analytics y el Mundial 2026: Por qué los datos no juegan el partido

Por Alejandro Sotomayor Medina

Texto alternativo automático

Empresas

Plataformas digitales reactivaron generación de empleo en junio

Por María del Pilar Martínez

Foto: Especial (Shutterstock)

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Lo que buscan los trabajadores: un buen salario y tiempo para disfrutar la vida

Por Gerardo Hernández

El Economista

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La IA ya domina el trabajo; ahora busca regularse en el Congreso

Por Gerardo Hernández

El Economista

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Reformas laborales para el sector privado triplican cambios a la legislación para burócratas

Por Nancy Escutia

Foto: Especial

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Habilidades humanas se vinculan con salarios más altos: OCDE

Por Cristóbal Martínez Riojas

En la imagen, Katya Echazarreta, la primera mexicana (nacionalizada estadounidense) que viajó al espacio exterior, en el John F. Kennedy Space Center de Cabo Cañaveral, Florida (EE UU). Foto: Instagram / katvoltage.

Capital Humano

5 ingenieros mexicanos que han prosperado en el extranjero

Por Cristóbal Martínez Riojas

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Capital Humano

Los mejores estados para trabajar para las mujeres en México en 2026

Por Nancy Escutia

Argentina's forward #10 Lionel Messi celebrates scoring his team's third goal during the 2026 World Cup Group J football match between Jordan and Argentina at the Dallas Stadium in Arlington on June 27, 2026. (Photo by Paul ELLIS / AFP)

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Mundial 2026: La clave del éxito en equipos multigeneracionales como Argentina más allá del futbol

Por Cristóbal Martínez Riojas

Lionel Messi demuestra que desconectarse del futbol es clave para mantener el alto rendimiento. Familia, descanso, terapia, series y una rutina de sueño de hasta 11 horas forman parte de la estrategia que ha perfeccionado durante su carrera y que hoy resuena en el Mundial 2026.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/caso-lionel-messi-desconexion-laboral-parte-alto-rendimiento-20260707-821946.html

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Capital Humano

Caso Lionel Messi: Cuando la desconexión laboral es parte del alto rendimiento

Por Nancy Escutia

México registró uno de los mayores crecimientos de productividad entre los países de la OCDE en la etapa postpandemia, impulsado por una reducción de las horas trabajadas. El país también mantiene un fuerte avance en salarios reales, favorecido por los incrementos al salario mínimo.

Capital Humano

México duplica el crecimiento de productividad de la OCDE

Por Gerardo Hernández

Lionel Messi, delantero argentino.

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4 hábitos de los futbolistas para rendir mejor en el trabajo

Por Gerardo Hernández

Este 1 de mayo, Día del Trabajo, fue publicada la reforma secundaria de jornada laboral y comenzó a correr formalmente el plazo para que las empresas estén listas para reducir las primeras dos horas a partir de enero del 2027.

Capital Humano

En Querétaro aumentaron los trabajadores con jornadas de más de 48 horas

Por Viviana Estrella

La historia del arquero caboverdiano conmovió a aficionados tras revelar que su madre no pudo verlo brillar ante España por problemas migratorios.

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El talento no tiene edad, la gran lección del Mundial de Futbol

Por María Clara Koller

El Economista

Capital Humano

Talento en ingeniería, perfiles clave y escasos

Por Cristóbal Martínez Riojas

México se sumará a Ecuador y Chile como los países de América Latina con una jornada laboral legal de 40 horas semanales.

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/capital-humano/mexico-sera-tercer-pais-latino-jornada-laboral-40-horas-20260219-800663.html

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Capital Humano

Inspección de jornada laboral seguiría modelo aplicado en subcontratación

Por Nancy Escutia

El descanso y la recuperación han sido clave en el rendimiento profesional de Erling Haaland, el delantero noruego muestra cómo las rutinas de sueño y hábitos de autocuidado aumentan el nivel competitivo.

Capital Humano

El descanso es vital para el alto rendimiento: el caso de Erling Haaland

Por Nancy Escutia

Javier Aguirre, director técnico de la Selección Mexicana en el Mundial 2026.

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El Vasco Aguirre y el código invisible de la Selección Mexicana

Por Rogelio Salcedo

Vozinha, portero de Cabo Verde.

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Vozinha, portero de Cabo Verde: la prueba de que la edad es sólo un número

Por Cristóbal Martínez Riojas

Seedtag analiza las tendencias en base al interés de los usuarios y el impacto del mundial FIFA 2026

Para más información del tema, visita: https://www.eleconomista.com.mx/los-especiales/mundial-futbol-acelera-nuevas-oportunidades-sector-turistico-mexico-20260521-814418.html

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Contratos y salarios: 3 datos sobre las condiciones laborales en el futbol

Por María Clara Koller